失業保険個別延長給付について質問です。
３月で、失業保険の支給が終了されます。
会社廃業により、１２月から失業保険を受け求職活動をしてきました。
２ヵ月ほどは、ハローワークにあるパソコン回覧での求人検索をしていました。
２月に入り積極的に求職活動を始め、応募を２回、パソコン検索も２回、就職支援での受講と求職活動をしました。
３月に、応募した所から面接や採用通知がくるのですが・・・
それが不採用だった場合、また２個程会社を応募しようかと思っております。
応募は、ほとんどアルバイトやパートという形なのですが、これも求職活動の一つにはなっているのでしょうか？
やはり、正社員や契約社員での応募をしてこその求職活動なのでしょうか？
個別延長給付のお話はきておりません・・・・
どれぐらい、応募すれば、個別延長給付をうけることができるのでしょうか？
２カ月は、パソコンのみの求職活動だったので、応募したことろから採用いただければよいのですが
もし、不採用ばかりだった場合・・・今からでも延長対象になるのかと不安です。
ご存知の方、よろしければご回答をお願いします。
３月で、失業保険の支給が終了されます。
会社廃業により、１２月から失業保険を受け求職活動をしてきました。
２ヵ月ほどは、ハローワークにあるパソコン回覧での求人検索をしていました。
２月に入り積極的に求職活動を始め、応募を２回、パソコン検索も２回、就職支援での受講と求職活動をしました。
３月に、応募した所から面接や採用通知がくるのですが・・・
それが不採用だった場合、また２個程会社を応募しようかと思っております。
応募は、ほとんどアルバイトやパートという形なのですが、これも求職活動の一つにはなっているのでしょうか？
やはり、正社員や契約社員での応募をしてこその求職活動なのでしょうか？
個別延長給付のお話はきておりません・・・・
どれぐらい、応募すれば、個別延長給付をうけることができるのでしょうか？
２カ月は、パソコンのみの求職活動だったので、応募したことろから採用いただければよいのですが
もし、不採用ばかりだった場合・・・今からでも延長対象になるのかと不安です。
ご存知の方、よろしければご回答をお願いします。
個別延長は最終の認定日に言い渡されます。
個別延長が適用される積極的な求職活動の回数は、９０日～１２０日が１回以上、１５０日～２１０日が２回以上、２４０日～３３０日が３回以上です。（積極的な求職活動とは、応募・面接、職業セミナー等への参加等）
次回認定日はいつですか？
３月１３日は日曜だから認定日って事はないですね、３月１３日で終了で１３日分って事は前回認定日は本日３月１日だったのでしょうね、それから考えると次回は３月２９日ですね。
次回認定日には３月１日～１３日の１３日分、個別延長６０日分の内の１５日分、合計２８日分が支給決定されるでしょう。
次回認定日までに就職が決まっていれば、個別延長は適用されません。（申告せずに受給してしまうと、不正受給になるのでご注意を）
個別延長が適用される積極的な求職活動の回数は、９０日～１２０日が１回以上、１５０日～２１０日が２回以上、２４０日～３３０日が３回以上です。（積極的な求職活動とは、応募・面接、職業セミナー等への参加等）
次回認定日はいつですか？
３月１３日は日曜だから認定日って事はないですね、３月１３日で終了で１３日分って事は前回認定日は本日３月１日だったのでしょうね、それから考えると次回は３月２９日ですね。
次回認定日には３月１日～１３日の１３日分、個別延長６０日分の内の１５日分、合計２８日分が支給決定されるでしょう。
次回認定日までに就職が決まっていれば、個別延長は適用されません。（申告せずに受給してしまうと、不正受給になるのでご注意を）
困ってます！！！
私は四月の一ヵ月だけバイトをしていました。
その時の給料明細を見ると雇用保険にはいっていました。
一ヵ月だけでは失業保険?失業手当て?はもらえないのでしょうか？？
バイト先から離職表は届いていません
あとなかなか次のバイト先が見つからないのですが職安には通っていません。
私は無知でこういうことがさっぱりわかりません…
どうか教えてくださいm(_ _)m
私は四月の一ヵ月だけバイトをしていました。
その時の給料明細を見ると雇用保険にはいっていました。
一ヵ月だけでは失業保険?失業手当て?はもらえないのでしょうか？？
バイト先から離職表は届いていません
あとなかなか次のバイト先が見つからないのですが職安には通っていません。
私は無知でこういうことがさっぱりわかりません…
どうか教えてくださいm(_ _)m
会社都合で退職の場合は６ヶ月の加入が必要です。自己都合で退職の場合は１２ヶ月必要です。
よって、今は失業保険は受給できません。
よって、今は失業保険は受給できません。
失業保険をもらってますが・・・・
失業保険を受け取ってますが、受け取っている期間中にアルバイトをして、稼ごうと思ってます。（生活が成り立たない）
稼いだ収入の分は、認定日に申し出すると、その分失業保険が減らされます。 私は生活が成り立たないので、アルバイト分は申し出をしないでおこうと思っているのですが、これって違法である事は分かっているのですが、背に腹は変えられません。
発覚すれば３倍返しとなりますが、 このアルバイトって黙ってても分からないものでしょうか？
税務署からハローワークに連絡がいくとか、あれだけ失業保険をもらってる人が多い中で調査とかあるのでしょうか？
勝手な相談でしが よろしくお願いします。
失業保険を受け取ってますが、受け取っている期間中にアルバイトをして、稼ごうと思ってます。（生活が成り立たない）
稼いだ収入の分は、認定日に申し出すると、その分失業保険が減らされます。 私は生活が成り立たないので、アルバイト分は申し出をしないでおこうと思っているのですが、これって違法である事は分かっているのですが、背に腹は変えられません。
発覚すれば３倍返しとなりますが、 このアルバイトって黙ってても分からないものでしょうか？
税務署からハローワークに連絡がいくとか、あれだけ失業保険をもらってる人が多い中で調査とかあるのでしょうか？
勝手な相談でしが よろしくお願いします。
現在、私も失業保険を受給しています。3ヶ月の待機期間中、まったく収入がないと辛いので コンビニでアルバイトしていました。(店長と合わず退職しましたが)
ハローワークには申請していましたよ。
週20時間以内であればアルバイトOKとのことなので。
コンビニは週2～3日の1日4～5時間勤務だったので給料は5万弱…ってとこでしたが、ないよりマシですし 申告せずにビクビクするのも疲れるので 週20時間以内のアルバイトされたらどうですか？もちろんアルバイト勤務した日は換算されませんが90日の受給は変わりませんので、支給終了がずれ込むだけのことです。
なるべく堂々とアルバイトされることをお勧めします。
ドキドキ ハラハラしてると どこかでボロがでるかもしれませんよ。
ちなみに アルバイトで稼いだ給料額分を、支給額から引かれることはありませんよ。
ハローワークには申請していましたよ。
週20時間以内であればアルバイトOKとのことなので。
コンビニは週2～3日の1日4～5時間勤務だったので給料は5万弱…ってとこでしたが、ないよりマシですし 申告せずにビクビクするのも疲れるので 週20時間以内のアルバイトされたらどうですか？もちろんアルバイト勤務した日は換算されませんが90日の受給は変わりませんので、支給終了がずれ込むだけのことです。
なるべく堂々とアルバイトされることをお勧めします。
ドキドキ ハラハラしてると どこかでボロがでるかもしれませんよ。
ちなみに アルバイトで稼いだ給料額分を、支給額から引かれることはありませんよ。
失業保険をもらうにあたって、五年未満と五年以上で貰える日数が変わると思いますが、この場合はどちらでしょうか？
５月２日付けで解雇、雇用保険非保険者証は
H18.4.16と記載されていますが、給料明細をみると５月末の給料からひかれています。給料は15日締めの月末払いです。
５月２日付けで解雇、雇用保険非保険者証は
H18.4.16と記載されていますが、給料明細をみると５月末の給料からひかれています。給料は15日締めの月末払いです。
5年未満では無いでしょうか？
入社した日は分かりませんが資格取得をしたのが4/16ですので〆日が過ぎてからの取得ですので雇用保険料を払ったのが5月分の給料なのです
入社した日は分かりませんが資格取得をしたのが4/16ですので〆日が過ぎてからの取得ですので雇用保険料を払ったのが5月分の給料なのです
失業中のアルバイトについて
失業保険の手続きをするのが初めてでサイトをみてもよくわからなかったので質問させてください。
私は７月末に結婚退職し旦那さんのいる県へ引越しして現在無職です。
再度就職するつもりで引越しして来ましたが、急に３ヶ月後に転勤が決まってしまい失業保険は３ヶ月後引越しする先で手続きする事となりました。
そこで短期でアルバイトをしようと考えています。
３ヶ月後申請して失業保険をもらおうとしている場合、申請前のアルバイトはしてもいいものなのでしょうか？
失業保険を頂いてる間に黙ってアルバイトなどはしてはいけない事は理解したのですが…
よろしくお願いします。
失業保険の手続きをするのが初めてでサイトをみてもよくわからなかったので質問させてください。
私は７月末に結婚退職し旦那さんのいる県へ引越しして現在無職です。
再度就職するつもりで引越しして来ましたが、急に３ヶ月後に転勤が決まってしまい失業保険は３ヶ月後引越しする先で手続きする事となりました。
そこで短期でアルバイトをしようと考えています。
３ヶ月後申請して失業保険をもらおうとしている場合、申請前のアルバイトはしてもいいものなのでしょうか？
失業保険を頂いてる間に黙ってアルバイトなどはしてはいけない事は理解したのですが…
よろしくお願いします。
アルバイトはしてもかまいません。
ただし、週２０時間以内で月１４日以内であれば問題ありませんがそれ以上だとと就職したこととみなされますから注意が必要です。就職なら失業状態ではありませんから失業申請はできなくなります。
ただし、週２０時間以内で月１４日以内であれば問題ありませんがそれ以上だとと就職したこととみなされますから注意が必要です。就職なら失業状態ではありませんから失業申請はできなくなります。
パートで解雇になります。１月３１日で店舗が閉店、2月15日で解雇になります。色々わからない事があるため、教えて下さいm(_ _)m
①残１５日分の給料保証はあるのでしょうか？解雇通知［１月１３日受け取り］には［雇用契約2月15日まで］となっています。
②有給は勤務した時に、「うちの会社は有給は無い」と言われたのですが、無いなど有り得るのでしょうか？給料明細には有給の欄はあるものの、日数は空欄になっています。約８年、月110時間以上の勤務です。
③もし、有給を取得出来る場合、2月1日～2月15日迄の店舗閉鎖後の１５日にあてることは可能でしょうか？
民事再生法を申請し、会社が大変なことは承知してますが、半分以上の店舗閉鎖で解雇される私達も今後の生活があります。
15日〆の為、2月の給料が減ると、失業保険の給付金額にも影響が出ます。
何か良い方法は無いでしょうか？
よろしくお願いしますm(_ _)m
①残１５日分の給料保証はあるのでしょうか？解雇通知［１月１３日受け取り］には［雇用契約2月15日まで］となっています。
②有給は勤務した時に、「うちの会社は有給は無い」と言われたのですが、無いなど有り得るのでしょうか？給料明細には有給の欄はあるものの、日数は空欄になっています。約８年、月110時間以上の勤務です。
③もし、有給を取得出来る場合、2月1日～2月15日迄の店舗閉鎖後の１５日にあてることは可能でしょうか？
民事再生法を申請し、会社が大変なことは承知してますが、半分以上の店舗閉鎖で解雇される私達も今後の生活があります。
15日〆の為、2月の給料が減ると、失業保険の給付金額にも影響が出ます。
何か良い方法は無いでしょうか？
よろしくお願いしますm(_ _)m
①会社都合の自宅待機でしたら給与保証があります。
労働法では6割以上支給となってます。
ただ、店舗閉鎖後に残務整理で出社するのでは？と思います。
②有休はあると思います。
日数はあなたの労働日と時間によって異なりますので計算して
みてください。
あなたのその月の労働時間から2月1日から15日までなら全て
充当する分の有休は発生していると思います。
③可能です。ただし提出の証拠は残した方がいいです。
労働法では6割以上支給となってます。
ただ、店舗閉鎖後に残務整理で出社するのでは？と思います。
②有休はあると思います。
日数はあなたの労働日と時間によって異なりますので計算して
みてください。
あなたのその月の労働時間から2月1日から15日までなら全て
充当する分の有休は発生していると思います。
③可能です。ただし提出の証拠は残した方がいいです。
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